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第532章 翟达 即將参与真理探索工作（第1页）

第532章翟达：即將参与真理探索工作

秘书“小林同学”

带来的改变，融入在了日常中，配合也渐渐有了默契。

她没有改变翟达工作的步调和方向，最多只改变了效率。

翟达反而有了更多时间，投入在工作中。

今年对研究院来说，將会是收穫的一年。

发布会对全球宣告的各个项目，正在以飞快的速度斩获名为“发展”

的果实。

常理上来说，研究院应该將注意力逐渐转移到“变现”

上。

这也是许多技术起家公司的常规路径：因技术领先而一炮成名，之后逐渐转移精力摄取营收。

毕竟开公司嘛，不就图个钱？

摄取“营收”

同样需要大量投入精力。

销售、渠道、营销都得搞，在日积月累中，难免比重增加，使得整个企业的风格都会发生变化，尤其是那些处於领先地位的公司。

甚至开始金融化，沉迷股价增长不可自拔，毕竟市场玩出来，也比不上股市一个涨停板，至少对老板和投资人来说是这样的，资金套出来一点，比卖东西强多了！

技术研发渐渐成了“小部分內容”

，优势一点点丧失。

隨便点名几个知名企业，就会发现类似的剧本在一遍遍上演。

诺基亚同学麻烦站起来，说的就是你。

苹果...苹果同学暂时不用站，毕竟老乔还没走。

联翔！

你跪著听。

这时候研究院的“纯粹性”

理念，就发挥了价值，在翟达的有意干预下，“商业属性”

偏多的部分，都被儘可能的剥离了。

举个例子：无人机已经在发售前夕了，但核心团队並没有太过关註销售问题，反而已经投入了下一代机型的研发中。

销售工作由“乌托邦集团”

成立了一个专项分公司，来承担与各个渠道的对接、拓展。

在沪上和京北，將会有两家线下体验店，目前已经在装修。

在官网上，有直销系统，在淘宝等电商平台也有官方店铺。

甚至客服团队也在东阳县城区预备了一栋写字楼，根据工作量逐渐填充。

乌托邦在这个过程中基本不盈利，只是保证收支平衡，顺便养活一大帮新员工，给本地创造更多岗位，但未来会有它许多盈利的机会。

研究院和乌托邦，担任著“源头”

与“承载”

的关係。