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第2章 李峰的往事（第1页）

在灾后重建后，仅存的46个国家的领导人聚在一起，开了一个紧急峰会，将这些灵异生物统称为，异变生物，由于联合国的份量太低，A国的总统提议建立一个新的联盟，部分文件在联合国处理后一些紧急事物如对异变生物战争与物资分发将在新联盟召开，其他国家的领导人为了生存只能同意，之后全球直播组建人类联盟。

这对绝望的人们打了一剂强心针，随着军队的到来，许多城市都被重建。

异变生物也被成功收容。

之后，各国的高层发现，异变生物极度危险，人类稍有不慎就会被它们轻松击杀，这就需要统一关押进军事基地里统一控制，收容，保护。

如果这些异变生物被放出来，绝对是人类最大的浩劫。

同时，人们发现传统武器无法对更加高级的异变生物造成伤害。

为了更高效的收容异变生物，人类决定以现在的科学技术为基础，继续将科技向上发展。

就这样，刚刚成立的人类联盟有了第一次会议，主题是有关异变生物的收容与对新科学技术的探索。

龙国代表在会议中提出召集各行各业的精英成立超能人工组织，第一方面抓捕异变生物后对异变生物进行收容，在收容过程中对异变生物进行各方面研究，同时，发展人工智能技术，让人工智能帮助人类抓捕异变生物。

这个方案遭到所有领导人的一致同意，对选人方面，BW国首相提出了意见，让各国领导人召开会议，让各省领导人提名，有些国家不同意但由于大国表态只能被迫认可。

首先要决定的是负责人和重要单位主管的人选，人类联盟的秘书长提出了方案，由于时间紧迫，所以给各国一个月的时间筛选国内最顶端的人才，如果本国人才匮乏，则加入旁听席只能投票，之后会议上将他和他的档案以及面试资料写在表格里，交给别国代表审查，投出最优秀的人员，最后由秘书长审查。

在半年内，有人率先想到了一个人选——李峰，李峰虽然只有30多岁了，但在于他的经验和能力，在人类联盟二次会议中提名他为人事部主管，起初，其他领导人都说:“这是错误的，他太年轻了！”

之后，随着查阅个人档案的时间到了，各国领导人好奇的翻开档案，才发现，他的一生真是传奇。

首先，他出生在一个家庭条件不好的家庭里，每个月总收入才1000块。

但荒唐的是，他的父亲觉得，过不上好日子是因为家里人丁不够兴旺，于是他做了一个错误的决定，由于国家人员不足，放开了3胎政策。

由于父亲异常保守，于是只给年长的男孩上了户口，女生就成了不存在的人，就这样，他的父亲连续生下了6个男孩，3个女孩，由于人太多了，所以全家无论是叔叔，婶婶，外公，外婆，爷爷，奶奶，二舅，舅二舅妈，父亲，母亲伯伯，伯母，姑姑，姑父，阿姨，姨丈都去上班了，这样最多也就2000块，所以李峰的父亲又做了一件事情，由于他过度偏爱老大，所以让除了老大以外的所有孩子都去上班，打童工，这就让许多孩子心生不满，一天，一个人偷偷找到了大女儿，对她说:“你父亲就是个人渣！

欠了我3000块钱，你也不想想你们为什么活的这么苦，不就是因为他压迫你们8个孩子，要我说，早点把父亲杀了，然后再把大儿子杀了！”

大女儿思考了一会儿，觉得挺好的，大女儿就想出了一个狠毒的招数，白天，她伪装成出去卖菜，实则带了一把斧头和蒙汗药，她在晚上来到父亲的房间，在酒里掺着蒙汗药，递给了父亲，父亲倒地后她拿起斧头砍去，然而父亲完全没喝蒙汗药，趁着大女儿不再时吐掉了，父亲站起身，拿着剑刺去，二人最后同归于尽，另一边，婶婶察觉到动静后赶忙想到:那个莽汉欺负了我这么久，他哥哥死了，我也要杀他。

说完，便拿着剑跑去，一刀捅死了叔叔，而这时，母亲也许是偏袒老大，被二女儿和三女儿联手砍死了，而姑父觉得姑姑会背刺他，于是往汤里加了安眠药，杀死了姑姑，而老大虽然习武，但招架不住4人的围攻，被杀死，而老大年幼的2个儿子也被老四杀死。

之后，大舅舅觉得世界太难了，所有人都在偏袒自己的2个妹妹和弟弟，于是他一人连续杀掉了这3人和姨丈和二舅妈，外公外婆得知消息后一同杀掉了大舅和大舅妈，三女儿和二女儿则因为利益反目，拿起2把斧头同归于尽，而伯伯在得知姑父和伯母多次私会后狠心杀掉了两人，之后婶婶觉得男人都不可信，于是打算杀了大伯，被大伯反应后杀死，而大伯则畏罪自杀，另一边，老二老三老四也打了起来，最后常年在擂台上打架的老四获得了胜利，而第二天，警察接到报案后，爷爷奶奶和外公外婆认罪，一直打工的李峰得知消息后赶忙回去调查，但他的工友都可以给他为证，没有参与案件，之后，他不断的打工，有的时候，他下班时开始编织鞋和草床，创了业后挣了几个钱，勉强去读了书，每天几乎只能睡1个半小时，15分钟完成任务后去买东西，摆了一个小时摊后，又去打工，就这样，他的能力被领导看重，不断提拔，才有了今天的李峰。

看完资料后，众人对李峰的能力深信不疑，在众人的选举下，一个简陋的领导层形成了，李峰则到达总部后开始招人，李峰根据自己从前的经历，在众人的建议下不断筛选并且将录取的各行各业的人根据能力分类转到其他部门，有武力的去抓捕科，有科研能力的去开发科，有管理能力的根据各方面素质分到收容科后勤科和人事部，在经过对接任务后完成招人，但李峰依然记得那个人才，他就是——秦柒夜！

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